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Team

Welcome to EGovC – Meet Our Team

Wir bei EGovC freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen. Als Beratungshaus unterstützen wir öffentliche Verwaltungen und Organisationen dabei, den digitalen Wandel erfolgreich zu gestalten – strategisch, praxisnah und nachhaltig.

Neben unserer umfassenden Beratung haben wir mit OMNIA eine leistungsstarke Software entwickelt, die Verwaltungsprozesse vollständig digitalisiert und medienbruchfrei macht.

Auf dieser Seite stellen wir Ihnen die Menschen vor, die hinter unseren Projekten, Ideen und Lösungen stehen – engagierte Expert:innen, die gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der Verwaltung gestalten wollen.

Contact
Adrian Sommer

Adrian Sommer

Chief Executive Officer

0173 8182888

Tom Sommer

Tom Sommer

Referent der Geschäftsführung, Projektleiter für digitale und organisatorische Transformation

0179 1000144

Kim Sommer

Kim Sommer

Chief People & Operations Officer

0173 8182222

Tim Harras

Tim Harras

Head of Sales

0160 96540230

Unser Team

Unsere Ansprechpartner:innen

Tom Sommer

Tom Sommer

Referent der Geschäftsführung, Projektleiter für digitale und organisatorische Transformation

0179 1000144

Vertrieb & Kundenbetreuung

Eine langfristige Kundenbeziehung aufzubauen und zu pflegen hat bei uns oberste Priorität. Das perfekte Angebot für unsere Kunden zu finden ist unser Ziel.

vertrieb@egovc.de

Beratung

Unser Team an qualifizierten Beratern entwickelt allumfassende und nachhaltige Lösungen unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse.

beratung@egovc.de

Rechnungswesen & Rechtsabteilung

Bei Fragen zu Ihrer Rechnung oder Ihrem Vertrag, wenden Sie sich gerne an unser Rechnungswesen oder unsere Rechtsabteilung.

rechnungundrecht@egovc.de

Unternehmenskommunikation

Bei Anfragen bezüglich Interviews, Veröffentlichungen und Vorträgen auf Kongressen oder Fachmessen.

uko@egovc.de

Personalabteilung

Sie sind interessiert daran ein Teil unseres Teams zu werden? Schauen Sie auf unserer Karriereseite vorbei.

personal@egovc.de

Our Values

What Drives Us

Ehrlichkeit

Wir sprechen Klartext – auch wenn es unbequem ist.

Echte Zusammenarbeit beginnt mit Ehrlichkeit. Wir teilen unsere Meinungen offen, geben konstruktives Feedback und stehen zu unseren Entscheidungen.

Mut

Wir probieren aus, was andere nur planen.

Mut bedeutet für uns, neue Wege zu gehen, auch wenn sie ungewiss sind. Wir setzen auf Innovation und stehen zu unseren Ideen.

Vertrauen

Vertrauen ist unser Betriebssystem.

Wir verlassen uns aufeinander – in Projekten, im Team, mit Kund:innen. So entstehen selbstorganisierte Prozesse und echtes Commitment.

Gleichheit

Jede Stimme zählt – unabhängig von Titel oder Hintergrund.

Wir leben Gleichwertigkeit und respektieren unterschiedliche Perspektiven. Vielfalt macht uns besser.

Spaß

Wir feiern Fortschritt – und manchmal auch einfach nur uns.

Arbeit darf Spaß machen. Wir lachen miteinander, feiern Erfolge und schaffen Raum für Menschlichkeit.

Bescheidenheit

Wir stellen Wirkung vor Eitelkeit.

Wir sind stolz auf das, was wir können – und wissen, dass wir nicht alles wissen. Unser Ziel ist echte Veränderung.

Teamgeist

Alleine schnell, gemeinsam weit.

Wir sind ein Team, das sich gegenseitig stärkt. Echte Wirkung entsteht durch Zusammenarbeit.

Ready for the Next Step?

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